2019年3月25日，香港浸会大学传理学院陈凌教授应邀到我院作题为“性别刻板印象与领导有效性的关系：内地女性经理案例研究”的专题学术讲座。讲座在学院五楼会议室举行，由我院连水兴副教授主持。
在学术讲座上，陈凌教授分别就研究目的和研究方法进行阐述。陈教授首先列举了诸多关于刻板印象，以及刻板印象与领导有效性的文献，简单介绍了这一研究角度的历史沿革。其次，陈教授重点阐述了其研究的方法论。陈教授按照统计学方法，将研究目标量化为九个区块和五个等级，并收集了六百份问卷调查报告。调查报告所囊括的面向极为广泛，且极具学理性。随后，我院师生就研究结论、性别研究的可持续性、领导力有效性测量方法的定量标准，以及数据样本的考量因素等问题向陈凌教授进行提问。陈凌教授肯定了性别研究在中国传播界的意义，并提出了中国特色的研究角度。本次报告在轻松的氛围中进行，陈凌教授最后向提问同学表示赞许。
（龚琦)